Curso I: "Cooperativas de Trabajo: Empresas Recuperadas".

Objetivos:
- Reconocer el marco socio , legal institucional en el que se desarrollan las empresas recuperadas
- Elaborar un diagnóstico situacional sobre la propia organización.-
- Reconocer y trabajar las variables de los procesos de gestión y comunicación.-
- Desarrollar programas específicos para problemas encontrados.-
- Planificación, responsables y control de programas.-

Destinatarios:
- Consejo de Administración, Síndico, asociados.-
Metodología:
- Taller de trabajo con exposición dialogada, autodiagnóticos, trabajos grupales y debates.-
- Entrega de material a cargo de los capacitadores.-
Coordinadores:
- Susana Paz Lic. en Cooperativas,
- Marcela Viviana Macellari Lic. En Cooperativas. Abogada.-
- Roberto Bereciartúa Lic. En Ciencias Políticas.
Programa:
- La crisis de la empresa capitalista.- Ruptura de la relación laboral de empleo.- ley de Quiebras y el art. 190.- Constitución de la cooperativa.- Aspectos institucionales, contables y legales internos y externos.- relación con el juzgado de la quiebra y la Sindicatura Definiciones básicas institucionales: valores y principios como rectores. La Organización prestadora de servicios.- La cooperativa una empresa social. La definición del cuadro situacional de la entidad. Análisis FODA. - El proceso de dirección y gestión integrado a la complejidad de la organización. La información y la comunicación.-
Duración: 20 horas reloj.-